Обработка металла (титан, алюминий) на станках с программным управлением (фрезерные станки, марка станков ФП-5, ФП-9, ФП-17, СТАН, DMU, UNI),
Наладка узлов и механизмов в процессе работы
Навыки:
умение читать технические чертежи;
умение пользоваться мерительными инструментами
оставить заявку
Токарь
Зарплата 80 000-150 000
р.
Задачи:
токарная обработка деталей с применением режущего инструмента и приспособлений, подналадка станка
сверление и расточка отверстий
нарезание наружных и внутренних резьб
Навыки:
умение читать технические чертежи;
умение пользоваться мерительными инструментами
оставить заявку
Фрезеровщик
Зарплата 80 000-150 000
р.
Задачи:
Изготовление деталей по определенным чертежам с учетом технологии и последовательности изготовления, особенностей материала;
Фрезерование прямоугольных и радиусных, наружных и внутренних поверхностей, уступов, пазов, канавок, однозаходных резьб и спиралей. Установка деталей в тисках различных конструкций, на поворотных кругах, универсальных делительных головках и на поворотных угольниках.
выполнение фрезерных работ по изготовлению деталей из штамповок, поковок, отливок, различных сплавов металла, обработка поверхностей
Навыки:
умение читать технические чертежи;
умение пользоваться мерительными инструментами
оставить заявку
Инженер-технолог
Зарплата 80 000-150 000
р.
Задачи:
Разработка, внедрение и совершенствование технологических процессов
Обработка конструкторской и технологической документации
Навыки:
Умением работать с конструкторской и технологической документацией, чтением чертежей любой сложности
Знание профильных программ (NX, TeamCenter)
оставить заявку
Инженер-конструктор
Зарплата 80 000-150 000
р.
Задачи:
Проектирование, разработка конструкторской документации, схем деталей и механизмов воздушных судов
Участие в процессе их производства, сборки и тестирования
Решение технических вопросов от производства, выдача решений при отклонениях от КД
Навыки: Базовое знание инженерной графики, умение читать чертежи, обучаемость, знание программ Siemens NX, Teamcenter (желательно), Компас или Автокад для эскизов, базовые программы MS Office
оставить заявку
Инженер-программист для станков ЧПУ
Зарплата 90 000-150 000
р.
Задачи:
Разработка программных технологических процессов для станков с ЧПУ и другую технологическую документацию
Составление технических заданий на проектирование приспособлений, оснастки и специального инструмента
Разработка управляющих программ на обработку деталей и оснастки на станках с ЧПУ из заготовок алюминиевого сплава, стали и титана.
Подбор инструмента и определение режимов резания для изготовления деталей на высокопроизводительном оборудовании.
Внедрение технологических процессов и управляющих программ.
Оптимизация обработки деталей на высокопроизводительном оборудовании.
Навыки: Умение разрабатывать управляющую программу для изготовления деталей и оснастки фрезерных или токарных, или токарно- фрезерных станках с ЧПУ с применением средств CAD/CAM систем приветствуется, чтение чертежей, обучаемость
оставить заявку
Это больше, чем работа
Это больше, чем работа
Учебно-производственный центр КАЗ Возможность получить новую рабочую специальность или пройти переподготовку.
Система наставничества и внутреннее обучение Закрепление высококвалифицированного специалиста за новым сотрудником.
Программы целевого обучения Проект «Крылья Ростеха», кафедра КНИТУ-КАИ «Самолетосроение» на базе КАЗ, целевое обучение для выпускников школ, действующих сотрудников в КНИТУ-КАИ.
Возможность карьерного роста Казанский авиационный завод – это филиал АО «Туполев», который входит в ПАО «Объединенная авиастроительная корпорация», Госкопорации Ростех.
Производственная загрузка на десятилетие вперед С увеличением мощности и выпускной способности предприятия.
СТАБИЛЬНОСТЬ
Полный социальный пакет Большой блок материальной помощи и компенсаций. Частичная компенсация питания, выплаты за бракосочетание, рождение ребенка и т.д.
Добровольное медицинское страхование В поликлинике на территории завода принимают: терапевты, стоматолог, невролог, эндокринолог, гастроэнтеролог, кардиолог, офтальмолог, и др.
Корпоративная жилищная программа Компенсация за аренду жилья; Предоставление служебного жилья; Возможность вступления в республиканскую программу по социальной ипотеке, частичная компенсация процентов по ипотечным платежам; Программа «Первоначальный взнос»; Общежитие.
Отдых и оздоровление Льготные путевки на базу отдыха «Бережок», заводской профилакторий, корпоративные базы отдыха от Байкала до Крыма, детские оздоровительные лагеря, профсоюзная скидка в санатории Республики Татарстан.
Корпоративные мероприятия Профсоюзный Лыжный кросс, «Первый раз в первый класс», турслет, марафоны, день рождения завода, квизы и др.
Поддержка научной, творческой и спортивной реализации заводчан Проведение научно-практических конференций, проектных сессий. Выступление в творческих, танцевальных и вокальных коллективах, тренажерный зал и спортивные площадки на территории завода, секции.
ЗАБОТА
Отзывы наших сотрудников
Татьяна Халикова
Инженер-технолог отдела планирования подготовки производства
– Когда вместе с тысячью заводчан идешь через проходные на работу и с работы, то ощущаешь, что все мы делаем одно общее дело. Эта общность целей и задач создаёт комфортную рабочую атмосферу. Я очень рада, что пришла на завод.
Алексей Петров
Заместитель начальника термического цеха
– Когда пришёл на завод, то понял, что сила завода не в технике, в технологиях, конструкциях и разработках, сила завода – в людях. Я увидел преданность моих коллег своему делу.
Павел Черноглазов
Инженер-технолог агрегатно-сборочного производства
– Я в 2020 году окончил бакалавриат КНИТУ-КАИ им. А.Н. Туполева по специальности «Авиастроение и технология производства самолетов» и пришел на завод. Параллельно продолжал обучение в магистратуре. Сейчас работаю инженером-технологом. Мне всегда нравилась тема авиации. Хотелось принять участие в создании огромных железных конструкций, которые летают на высоте 10 тысяч метров с огромной скоростью.
Любовь Шпякина
Контрольный мастер механо-сварочного производства
– С первых дней работы контролером в механосборочном цехе я попала в дружную заводскую семью. Старшие коллеги взяли меня под опеку, помогали и в работе, и в бытовых вопросах. Сейчас работаю контрольным мастером в другом цехе. Здесь тоже очень повезло с коллективом.
Вопрос - ответ
Вопрос - ответ
Да, конечно. У предприятия есть свой учебно-производственный центр, где можно обучиться новой профессии.
Процесс отбора включает предварительное собеседование, оценку навыков и опыта, а при необходимости, финальное собеседование с руководством.
Да. Мы предлагаем абитуриентам заключить целевой договор с предприятием в КНИТУ-КАИ по профильным специальностям. Также для абитуриентов действует проект «Крылья Ростеха» в КНИТУ-КАИ, в рамках индивидуальной образовательной траектории студенты углубленно изучают английский язык с возможностью получения сертификата, получают рабочие профессии на базе Учебно-производственного центра, изучают IT-дисциплины в конструкторской деятельности.
Казанский авиационный завод сейчас находится на этапе развития. Перед предприятием стоит задача по серийному выпуску гражданских самолетов Ту-214. Активно идет строительство новых и реконструкция уже действующих цехов, закупается оборудование. В ближайшие 2 года необходимо набрать более 3 000 работников и сформировать поколение авиастроителей, способных эффективно работать в высокотехнологичной цифровой среде и создавать авиационные комплексы будущего.
Завод находится в авиастроительном районе. Остановки общественного транспорта: Жилой массив Караваево, Улица Максимова, Авиационный завод. Автобусы: №№6, 18, 33, 40, 42, 53, 60, 78, 89, 92С, 93, тролейбус № 13, трамваи №1, 6 ост. «Максимова», «Жилой массив Караваево», метро ст. «Авиастроительная». От Осиново на завод и обратно ездит вахтовый автобус.